萨斯喀彻温省教师周三开始就最新的临时协议进行投票

萨斯喀彻温省教师联合会于周三上午开始就与萨省达成的最新临时协议进行投票。

STF 称，为期两天的投票结果预计将于周四晚间公布，这可能意味着谈判进程的结束。

政府五月初宣布，谈判委员会之间已达成初步协议。

这份为期三年的协议包括：

1.各方签署的问责框架，作为谅解备忘录附于省集体谈判协议。

2.每年在多年期资助协议中额外增加 1800 万加元用于解决课堂复杂问题。

3.成立课堂复杂性工作组，让教师、家长和学生报告课堂复杂性。

4.关于无暴力教室的政策表。

该协议还包括未来两年教师工资增加 3%，第三年增加 2%。

据萨省称，临时协议还包括有关补充就业福利计划、申诉程序、校长和副校长以及真相与和解序言的规定。

今年 5 月，STF 以压倒性多数票否决了政府此前提出的提议，并以 95% 的投票赞成在必要时恢复就业制裁。

双方一直存在分歧，STF 呼吁在新协议中解决教室规模和复杂性等问题，而省政府则表示这些问题属于学校董事会的管辖范围。

教育资金不足问题 一直是萨斯喀彻温省的热门话题，教师和学校董事会都表示，该省的教育资金 几年来 都没有跟上通货膨胀的步伐。

在集体谈判期间， 萨斯喀彻温省各地开始出现省政府的广告牌， 谈论教师工资上涨的提议，称其为“对教师来说是一项公平的待遇”。

STF 也曾直言不讳地指出政府缺乏行动，STF 主席萨曼莎·贝科特 (Samantha Becotte) 在 2023 年 7 月表示，如果不提前提供支持，她预见到公共教育将会受到侵蚀。

新年伊始，各所学校纷纷采取行动，在不同的日子举行罢工， 课外活动和食堂监督也被取消。

谈判桌上的谈判越来越少，因为 STF 表示，除非获得新的授权来讨论对教师来说很重要的问题，否则它不会与该省的谈判委员会对话。